Khi lịch làm việc của tôi thay đổi liên tục, tôi muốn vẫn giữ được việc tập, để nó không phải là thứ đầu tiên bị bỏ mỗi khi bận.
When my schedule keeps changing, I want to keep training anyway, so it is not the first thing dropped whenever things get busy.
Hoàn cảnh của Job
- Ai
- Người có lịch làm việc không cố định
- Khi nào
- Mỗi tuần, khi lịch đổi
- Điều kích hoạt
- Một tháng chỉ tập được ba buổi
- Tình thế
- Mọi chương trình tập đều giả định một lịch đều đặn
- Giới hạn
- Không biết trước tuần sau sẽ thế nào
5 Pains
Chương trình tập nào cũng cần lịch cố định
NặngBa buổi một tuần vào những ngày định sẵn.
Gốc rễ: Chương trình được viết cho người có lịch đều
Bỏ lỡ một buổi là lệch cả chương trình
NặngVà không biết nên tiếp từ đâu.
Gốc rễ: Chương trình được thiết kế theo trình tự cứng
Phòng tập đóng cửa vào giờ mình rảnh
NặngRảnh lúc mười một giờ đêm.
Gốc rễ: Giờ mở cửa được đặt theo nhu cầu của số đông
Ngủ không đủ nên tập cũng không hiệu quả
VừaVà tập thêm còn làm tệ hơn.
Gốc rễ: Phục hồi phụ thuộc vào giấc ngủ mà lịch không cho phép
Không so được mình với người có lịch đều
VừaNên luôn thấy mình đang tụt lại.
Gốc rễ: Mọi thước đo tiến bộ đều giả định tần suất đều đặn
5 Desired Outcomes
Có cách tập không phụ thuộc lịch cố định
Chức năngBỏ lỡ một buổi mà không hỏng cả chương trình
Chức năngTập được vào giờ mình thật sự rảnh
Chức năngTập phù hợp với mức phục hồi của mình
Chức năngKhông thấy mình đang tụt lại phía sau
Cảm xúc
5 Existing Solutions
Giải pháp không đồng nghĩa với sản phẩm, khách hàng thuê được cả một hành vi hay một cách chống chế.
Tập ở nhà bằng dụng cụ đơn giản
Hành viBỏ được ràng buộc giờ mở cửa, và nó bỏ luôn phần môi trường giúp duy trì.
Chọn phòng tập mở hai tư giờ
Sản phẩmGiải đúng phần giờ giấc, và loại này rất ít.
Tập ngắn nhưng nhiều lần trong ngày
Cách chống chếVừa với lịch vụn, và không chương trình nào được viết theo kiểu này.
Bỏ chương trình và tập tuỳ hôm
Cách chống chếThích ứng được với mọi lịch, và nó mất phần tiến triển có chủ đích.
Ưu tiên giấc ngủ hơn buổi tập
Hành viQuyết định đúng thường xuyên hơn người ta nghĩ, và nó ngược với cảm giác có lỗi.
2 Opportunity Gaps
Chương trình tập được viết cho NGƯỜI CÓ TUẦN LÀM VIỆC ĐỀU, còn nhóm khó duy trì nhất lại chính là người có lịch thay đổi, và không ai viết cho họ.
Vì sao giải pháp hiện có không đủ: Một chương trình có trình tự rõ ràng thì dễ bán và dễ theo, còn một chương trình chịu được lịch vụn thì khó mô tả và trông như không có kế hoạch, nên thị trường chỉ sản xuất loại thứ nhất.
Cơ hội: Chương trình tổ chức theo thứ tự ưu tiên thay vì theo ngày trong tuần: hôm nay có bao nhiêu thời gian thì làm phần quan trọng nhất trong đó.
Việc TẬP và việc PHỤC HỒI thuộc hai thế giới khác nhau, một bên có huấn luyện viên và chương trình, bên kia không ai phụ trách, dù kết quả phụ thuộc vào cả hai như nhau.
Vì sao giải pháp hiện có không đủ: Không ai bán được giấc ngủ, nên toàn bộ ngành tập trung vào phần bán được, và người tập nhận lời khuyên tăng khối lượng đúng vào lúc thứ họ thiếu là phục hồi.
Cơ hội: Điều chỉnh khối lượng tập theo giấc ngủ đêm trước, coi phục hồi là một đầu vào chứ không phải một lời khuyên phụ.